为全面贯彻党中央、国务院和省委、省政府关于保障农民工工资支付的决策部署，完善落实农民工工资支付监管制度，2020年5月28日，九龙地矿公司副总经理余连书带队开展农民工八项管理制度落实情况专项工作检查，各子公司项目负责人、现场管理人员参加此次检查。

    检查组一行首先来到城投融璟都汇项目现场，按照此次检查内容对该项目的农民工八项管理制度落实情况进行认真核查，同时向项目各参建方传达了此次专项检查工作的目标，并提出以下要求：一要以实现农民工八项管理制度全覆盖为总目标，合理制定保障措施，严格把控时间节点，进一步规范施工单位有关农民工工资支付工作的管理目标、管理措施以及处罚办法；二要加强《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》、《保障农民工工资支付条例》等有关政策文件的学习和培训，同时采取多形式开展宣传活动，维护社会和谐稳定；三要做好农民工八项管理制度落实资料管理工作，按照专人专柜、一项一盒、定点存放要求进行规范化管理。

    在铜仁市颐年苑项目现场，余连书强调：当前,各项目施工进度已进入关键期，所需务工人员数量逐渐增多，保障农民工工资支付，治理拖欠农民工工资问题的工作仍然艰巨，我们应进一步明确保障农民工工资支付工作目标要求，坚持标本兼治、重在治本，健立健全治理欠薪长效机制，着力实现九龙地矿公司促进社会稳定和健康持续发展目标。

    检查组将于5月31日前完成对公司所有在建项目农民工八项管理制度落实情况的梳理。